Điều kiện đi XKLĐ Nhật Bản là gì? Hay điều kiện đi xuất khẩu lao động Nhật Bản là gì? Xuất khẩu lao động Nhật Bản cần những gi? … Luôn là vấn đề được người lao động Việt Nam đặc biệt quan tâm khi có ý định đăng ký tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản.
Bài viết dưới đây sẽ giải đáp những thắc mắc của các bạn thực tập sinh cũng như các bạn muốn biết thêm về đi xuất khẩu lao động Nhật Bản. Xuất khẩu lao động Nhật Bản đang là một trong 3 thị trường lao động “HOT” đối với người lao động Việt Nam.
Năm 2019, số lao động đăng ký đi làm việc tại Nhật Bản thậm chí còn vượt cả Đài Loan (Trung Quốc). Hiện tổng số lao động Việt Nam đang sinh sống và làm việc tại Nhật Bản đã lên tới hơn 100.000 người.
Lý do chính khiến nhiều lao động Việt Nam lựa chọn thị trường Nhật Bản là: mức lương cao, ổn định; môi trường làm việc hiện đại; lợi ích tốt. Tuy nhiên, để được đi làm việc tại Nhật Bản, người lao động phải đáp ứng đầy đủ các điều kiện đi thực tập sinh Nhật Bản theo yêu cầu của nhà tuyển dụng Nhật Bản.
THAM KHẢO NHỮNG ĐƠN HÀNG ĐI NHẬT VỚI MỨC LƯƠNG HẤP DẪN TẠI ĐÂY.
Điều kiện đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

Về độ tuổi
Thông thường, yêu cầu để đi lao động Nhật Bản về độ tuổi là từ 18 đến 35 tuổi. Ngoại trừ một số đơn đặt hàng hợp đồng một năm tuyển đến 40 tuổi hoặc một số đơn đặt hàng đặc biệt khác. Tùy từng đơn hàng mà các nhà tuyển dụng Nhật Bản sẽ yêu cầu độ tuổi khác nhau.
Về ngoại hình
- Đối với Nam: Cao 1m60 trở lên, nặng 50 kg trở lên
- Đối với nữ: Cao 1m48 trở lên, nặng 40 kg trở lên
Nhiều ngành nghề rất coi trọng tình trạng bề ngoài của người lao động. Các nhà tuyển dụng và các nghiệp đoàn ở Nhật Bản thường phỏng vấn trực tiếp người lao động để lựa chọn ứng viên. Một số đơn hàng yêu cầu tiêu chí kích thước cao hơn hoặc có thể giảm 1-2cm cho người lao động.
Yêu cầu ngoại hình cân đối, không quá gầy cũng không quá béo
Về sức khỏe
Trước khi sang làm việc tại Nhật Bản, tất cả người lao động phải đảm bảo các yêu cầu về sức khỏe và có giấy chứng nhận đủ điều kiện sức khỏe đi làm việc ở nước ngoài do cơ quan y tế Việt Nam cấp. Người lao động mắc các bệnh như lao, bệnh tim, viêm gan B, mù màu, v.v. không được phép xuất khẩu sang Nhật Bản.
Về kinh nghiệm làm việc
Tùy theo từng đơn hàng đi Nhật sẽ yêu cầu người lao động có hoặc không có kinh nghiệm làm việc. Thông thường các đơn hàng đi xuất khẩu lao động Nhật Bản không yêu cầu kinh nghiệm bao gồm lắp ráp linh kiện điện tử, chế biến thực phẩm, đúc nhựa, gia công cơ khí, hoàn thiện nội thất ô tô,…. …
Đối với những lao động có nhu cầu ứng tuyển đơn hàng yêu cầu kinh nghiệm của công ty xuất khẩu lao động Nhật
Bản Higoi mà chưa biết gì thì đừng lo nhé. Vì trước khi phỏng vấn hoa hồng, bạn sẽ được công ty đào tạo nghiệp vụ giúp bạn tự tin thi tuyển với mức hoa hồng đã đăng ký.
Về chi phí XKLĐ Nhật Bản

Chi phí đi xuất khẩu lao động Nhật Bản phụ thuộc vào đơn hàng mà người lao động lựa chọn: đơn hàng đi Nhật trong xí nghiệp hay đơn hàng xuất xưởng. Hoặc đặt hàng từ Nhật 1 năm, 3 năm. Thông thường các đơn hàng 1 năm tại Nhật và các đơn hàng ngoài xưởng sẽ có giá thấp hơn các đơn hàng 3 năm và các đơn hàng trong xưởng.
Về giấy tờ
Để hoàn thành các bước làm thủ tục đi Nhật Bản làm việc tại công ty XKLĐ Higoi uy tín, người lao động phải chuẩn bị một bộ hồ sơ bao gồm:
- Sơ yếu lý lịch có dán ảnh và có xác nhận của quận – huyện (01 bản)
- Hộ tịch của Công an cấp xã (xác nhận không có tiền án tiền sự) (01 bản sao)
- Chứng minh nhân dân photo công chứng; giấy khai sinh ; tập tài liệu vệ sinh, bằng tốt nghiệp (1 bản)
- Ảnh 4 × 6 (phông nền trắng, áo sơ mi trắng – thắt cà vạt) (06 cái)
Khi chọn được đơn hàng phù hợp, điều quan trọng là người lao động phải trải qua kỳ thi để vượt qua đơn hàng đã đăng ký. Việc bạn vượt qua đơn hàng trong kỳ thi đầu tiên sẽ giúp bạn đến Nhật Bản đúng giờ hơn.
Về hồ sơ XKLĐ Nhật
Để xin tư cách lưu trú và xin thị thực vào Nhật Bản, người lao động phải:
- Chưa từng tham gia chương trình XKLĐ Nhật Bản hoặc xin visa Nhật Bản dưới mọi hình thức.
- Không có tiền án, tiền sự hoặc đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật Việt Nam
- Tham gia một khóa học tiếng Nhật
Sau khi đõ đơn hàng, người lao động sẽ phải tham gia một khóa học tiếng Nhật trước khi xuất cảnh. Đây là yêu cầu bắt buộc để đi Nhật Bản đối với tất cả người lao động tham gia chương trình XKLĐ Nhật Bản. Mục đích của khóa đào tạo này là giúp người lao động nhanh chóng thích nghi với cuộc sống và công việc khi sang Nhật Bản cũng như tiếp thu đầy đủ các kỹ năng trong quá trình làm việc tại nơi sản xuất. Thời gian học ngoại ngữ dao động từ 4 đến 6 tháng.
Kết thúc khóa học, người lao động cần nắm được những kiến thức cơ bản về tiếng Nhật. Ngoài ra, đi xuất khẩu lao động Nhật Bản cần những gì? Người lao động phải được trang bị đầy đủ kiến thức về phong tục, văn hóa, quy tắc ứng xử, quy định pháp luật, nếp sống hàng ngày của Nhật Bản để có thể hòa nhập cộng đồng và hoàn thành tốt chương trình thực tập.
Những lời khuyên cho người lao động khi tham gia khi XKLĐ Nhật
Học tốt tiếng Nhật

Nếu bạn dự định đến Nhật Bản vì bất cứ lý do gì, đi làm hay đi du học thì việc học tiếng Nhật là vô cùng cần thiết. Những khó khăn trong giao tiếp không chỉ cản trở bạn thực hiện tốt công việc chuyên môn mà còn hạn chế sự hiểu biết và tiếp nhận văn hóa Nhật Bản trong cuộc sống hàng ngày. Bạn không hiểu cấp trên nói gì và làm gì sau đó hoặc trì hoãn quá trình làm việc
Ngôn ngữ gần như đóng vai trò quyết định, ảnh hưởng đến an toàn nơi làm việc, hiệu quả công việc và mối quan hệ giữa người lao động và chủ nhà máy.
Đối với những bạn giỏi tiếng Nhật sẽ được nhà tuyển dụng ưu ái và tin tưởng. Họ không giỏi hơn hay bất cứ điều gì đặc biệt hơn bạn, họ chỉ có tiếng Nhật tốt hơn. Do đó, hãy bắt đầu học ngôn ngữ ngay từ bây giờ, đăng ký một khóa học tiếng Hàn. Chỉ cần bạn có quyết tâm và ý chí, những cơ hội mới sẽ luôn mở ra trước mắt.
Tìm hiểu cẩn thận về chương trình XKLĐ Nhật Bản
Chương trình xuất khẩu lao động đã được triển khai từ nhiều năm nay nhưng không phải người lao động nào cũng hiểu rõ về chương trình này. Đây là lý do tại sao nhiều công ty môi giới lợi dụng và lừa đảo người lao động
Để không bị tiền mất tật mang, trước khi vào làm, người lao động nên biết mình có thể tham gia những đơn hàng nào, điều kiện đi làm việc ở nước ngoài như thế nào, mức lương ra sao?
Tìm hiểu chế độ thị thực mới
Năm 2019 đánh dấu một cột mốc mới của thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản khi chính phủ Nhật Bản quyết định ban hành loại visa mới là visa kỹ năng đặc biệt (tokutei) với nhiều ưu đãi cho người lao động làm việc tại Nhật Bản vào ngày 01/01/2019.
Khác với các loại visa lao động khác, loại visa mới này có phạm vi mở rộng, ngoài những lao động chưa từng sang Nhật Bản, du học sinh và TTS đã về nước đều có thể đăng ký tham gia.
- Tokutei Gino 1: Visa 5 năm dành cho người lao động thông thạo tiếng Nhật, có kinh nghiệm và kỹ năng đáp ứng yêu cầu công việc.
- Tokutei Gino 2: Người lao động sẽ phải vượt qua bài kiểm tra tay nghề, sống ở Nhật trong thời gian dài và bảo lãnh người nhà sang Nhật sống cùng.
Điều kiện chấp nhận
- Đủ 18 tuổi
- Các trường hợp sau không được chấp nhận:
- Du học sinh bị đuổi học vì hành vi xấu, không tham gia đủ khóa học, …
- Thực tập sinh bỏ trốn.
- Cư trú tại Nhật Bản với tình trạng tị nạn
- Học viên chưa hoàn thành chương trình đào tạo.
- TTS, DHS nợ tiên điện thoại, nhà, … tại Nhật Bản
- Đã thi đậu và đạt chứng chỉ tiếng Nhật và bài kiểm tra kỹ năng cụ thể hoặc đã hoàn thành chương trình TTS Nhật Bản
Người lao động có ý định sang làm việc tại Nhật Bản chắc chắn có thể tham khảo chương trình này bởi rất nhiều lợi ích mà nó mang lại.
Cần tìm hiểu và tham gia các công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín

Hiện cả nước có hơn 300 công ty hoạt động trong lĩnh vực xuất khẩu lao động nên việc lựa chọn công ty xuất khẩu lao động uy tín là vô cùng quan trọng đối với người lao động. Để chọn được công ty xuất khẩu lao động uy tín, người lao động cần lưu ý một số vấn đề sau:
- Công ty được Bộ Lao động cho phép đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài
- Công ty có kinh nghiệm trong lĩnh vực xuất khẩu lao động, có nhiều nhân viên tham gia
- Người lao động nên liên hệ trực tiếp với đại lý tuyển dụng, không thông qua môi giới
- Công ty có địa chỉ rõ ràng, trung tâm đào tạo
- Cẩn thận với các công ty có chi phí quá thấp
Hy vọng nội dung trên đã giúp bạn trả lời được câu hỏi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản cần những gì hay điều kiện đi xuất khẩu lao động Nhật Bản là gì ? Trong quá trình tìm hiểu về chương trình này, nếu bạn có bất kỳ nghi ngờ hay thắc mắc nào. Hãy liên hệ trực tiếp với đội ngũ chuyên viên tư vấn giàu kinh nghiệm tại công ty xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín Higoi để được tư vấn chi tiết – nhanh chóng – chính xác.
Để lại một bình luận