Thẻ: lương cao

  • Đơn hàng chế biến hải sản đi xuất khẩu lao động Nhật Bản năm 2022 – Hotline: 02422466366

    Đơn hàng chế biến hải sản đi xuất khẩu lao động Nhật Bản năm 2022 – Hotline: 02422466366

    Xuất khẩu lao động Nhật Bản đang trở thành một xu hướng mới cho lao động Việt Nam đã và đang mong muốn cải thiện kinh tế sau đại dịch. Tuy nhiên, người lao động vẫn còn rất nhiều băn khoăn, lo lắng khi quyết định chọn ngành nghề phù hợp với mình. Hiểu được những lo lắng đó, HIGOI sẽ giới thiệu đến bạn đơn hàng chế biến hải sản tại Nhật Bản. Đây là ngành có công việc ổn định với mức lương khá cao so với các đơn hàng khác. Giờ hãy cùng HIGOI tìm hiểu nhé!

    Tổng quan đơn hàng chế biến hải sản ở Nhật Bản

    Nhật Bản với lợi thế là một quốc gia 4 mặt giáp biển nên ngành chế biến thủy sản tại Nhật Bản được coi là một trong những ngành cực kỳ phát triển, có nhu cầu lao động rất lớn. Ngoài ra, người Nhật đã khai thác thủy sản từ lâu và có thói quen ăn thuỷ sản từ thời khai quốc nên thuỷ sản đã trở thành nguồn thực phẩm chính trong các bữa ăn của họ.

    Từ những năm 50 đến đầu những năm 80, Nhật Bản liên tục đẩy mạnh việc phát triển nghề cá, đặc biệt là nghề khai thác cá biển. Hoạt động khai thác thủy sản tại Nhật Bản diễn ra trên phạm vi lớn, từ khai thác ven bờ, khai thác xa bờ cho đến khai thác viễn dương.

    Tuy nhiên, do sản lượng khai thác và tiêu thụ thủy sản lớn, người Nhật buộc phải tìm cách bảo quản chúng để có thể sử dụng lâu dài. Kết quả là, các nhà máy chuyên chế biến thủy sản và các sản phẩm từ thủy sản đã ra đời với mục đích bảo quản và giới thiệu các mặt hàng thủy sản ra nước ngoài. Nhờ áp dụng máy móc, trang thiết bị hiện đại và chất lượng sản phẩm tốt nên thủy sản đông lạnh của Nhật Bản được rất nhiều người tiêu dùng tin tưởng lựa chọn. Chính vì vậy, khai thác thủy sản không chỉ đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo sự bền vững của nguồn thực phẩm trong nước mà còn có tác động lớn đến nền kinh tế của nước này.

    Thế nhưng, một trong những khó khăn của nước này là lực lượng lao động trẻ không mấy mặn mà với công việc này. Đó là lý do tại sao Nhật Bản lại có nhu cầu tuyển dụng nhân lực nước ngoài ngành thủy sản lớn đến như thế. Khi đi xuất khẩu lao động ngành thủy sản, người lao động không chỉ được hưởng chế độ đãi ngộ tốt mà còn có chính sách lương vô cùng hấp dẫn. Chính vì vậy, các đơn hàng xuất khẩu lao động ngành chế biến thủy sản luôn thu hút được đông đảo người lao động Việt Nam đăng ký tham gia.

    Đơn Hàng Chế Biến Hải Sản đi Xuất Khẩu Lao động Nhật Bản Năm 2022 - Hotline: 02422466366
    Khai thác thủy sản là ngành chủ lực của Nhật Bản

    Công việc của đơn hàng chế biến hải sản

    Khi tham gia đơn hàng chế biến thủy sản, người lao động sẽ được làm việc trong các nhà xưởng lớn với dây chuyền máy móc hiện đại. Để đảm bảo độ tươi ngon của cá, người lao động sẽ phải làm việc trong các khu chế biến có nhiệt độ từ 12-23 độ C. Thông thường nhiệt độ trong phòng chế biến khá mát mẻ khoảng 22-23 độ C, tuy nhiên nếu bạn làm việc ở khu vực bảo quản lạnh thì nhiệt độ sẽ rất thấp, chỉ khoảng 12 độ C. Do đó, người lao động cần đặc biệt giữ ấm cơ thể khi làm việc ở khu vực này để tránh bị nhiễm lạnh.

    Do có lợi thế là quốc gia có nền khoa học kĩ thuật phát triển, mọi công đoạn trong quá trình chế thủy sản đều được áp dụng dây chuyền máy móc tiên tiến. Sử dụng dây chuyền tự động vừa đảm bảo độ tươi ngon và vệ sinh an toàn cho thực phẩm vừa tiết kiệm thời gian và công sức của người lao động, từ đó nâng cao hiệu quả làm việc.

    Trong quá trình làm việc, người lao động phải mặc đầy đủ quần áo bảo hộ chuyên dụng và phải vệ sinh sạch sẽ trang thiết bị trước khi chế biến. Nếu không mặc đồ bảo hộ đầy đủ và đúng quy cách, người lao động sẽ không được vào làm việc. Mỗi người đều được phân công các công đoạn khác nhau như:

    • Sơ chế thủy sản (cắt khúc, mổ, loại bỏ nội tạng…),
    • Tẩm ướp gia vị, nướng hoặc chế biến gia nhiệt,…
    • Cân, đóng gói, dán nhãn mác sản phẩm.

    Thông thường công việc cụ thể của đơn hàng chế biến thuỷ sản được chia ra làm 2 loại là chế biến gia nhiệt và chế biến không gia nhiệt:

    • Đơn hàng chế biến thuỷ sản không gia nhiệt sẽ gồm công đoạn mổ cá, cua, tôm, mực,… sơ chế nguyên liệu và đóng gói.
    • Đơn hàng chế biến thuỷ sản gia nhiệt sẽ gồm công đoạn làm chín hoặc sấy khô thuỷ sản.

    Những ưu điểm của đơn hàng chế biến hải sản

    Mức lương cơ bản cao

    Chế biến thủy sản là đơn hàng có mức lương tương đối cao và ổn định. Do tính chất công việc có phần vất vả hơn các đơn hàng khác trong ngành thực phẩm nên công sức người lao động bỏ ra sẽ được đền đáp xứng đáng. Khi tham gia đơn hàng chế biến thủy sản, người lao động sẽ nhận được mức lương trung bình khoảng 30- 35 triệu vnđ/tháng. Cũng do đặc thù công việc nhiều nên người lao động có nhiều cơ hội tăng ca, làm thêm giờ hay làm việc trong các ngày nghỉ lễ. Chỉ trong 3 năm, người lao động đã có thể tiết kiệm được hàng trăm triệu đồng sau khi đã trừ hết tất cả chi phí. Đây là số tiền không hề nhỏ và có thể nói là số tiền mơ ước của rất nhiều người.

    Đơn Hàng Chế Biến Hải Sản đi Xuất Khẩu Lao động Nhật Bản Năm 2022 - Hotline: 02422466366
    Mức lương trung bình của người lao động là khoảng 30- 35 triệu vnđ/tháng

    Chi phí xuất khẩu lao động thấp

    Trong số những ngành nghề đang được tuyển dụng tại Nhật Bản thì chế biến thủy sản là ngành có mức chi phí khá thấp. Nguyên nhân là bởi chính phủ Nhật Bản đang tập trung mọi nguồn lực cho ngành nghề này. Do vậy, chi phí thấp và yêu cầu không quá cao sẽ giúp nhà tuyển dụng thu hút được nhiều lao động nước ngoài hơn. Đối với đơn hàng chế biến thủy sản, chi phí tham gia sẽ bao gồm:

    • Phí đào tạo tiếng Nhật trước khi xuất cảnh
    • Chi phí khám sức khỏe
    • Chi phí đào tạo tay nghề
    • Chi phí làm visa, vé máy bay và một số khoản chi phí khác

    Để biết chính xác chi phí mà bạn phải trả khi tham gia đơn hàng chế biến thủy sản xuất khẩu lao động Nhật Bản, người lao động hãy liên hệ ngay HIGOI để được tư vấn và hỗ trợ chi tiết.

    Có cơ hội tăng ca nhiều

    Nhật Bản là quốc gia 4 bề là biển nên ngành thủy sản được xem là một trong những ngành chủ lực của quốc gia này. Với nhu cầu tiêu thụ các sản phẩm từ thủy hải sản lớn, các xí nghiệp buộc phải tăng sản lượng bằng cách cho công nhân tăng ca thường xuyên. Nếu không tăng ca sẽ khó đáp ứng được hết nhu cầu của thị trường. Trung bình một tháng người lao động sẽ tăng ca từ 40-60h, cứ mỗi giờ tăng ca người lao động sẽ được trả 125% lương và thậm chí là 200% lương vào các ngày lễ tết.

    Được hưởng đầy đủ quyền và lợi ích hợp pháp

    Khi tham gia đơn hàng xuất khẩu lao động Nhật Bản ngành chế biến, người lao động sẽ được hưởng đầy đủ quyền và lợi ích hợp pháp như:

    • Tham gia bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội đầy đủ theo đúng quy định của chính phủ Nhật Bản.
    • Được nghỉ lễ, nghỉ cuối tuần.
    • Có hỗ trợ ký túc xá và ăn trưa.
    • Xét duyệt tăng lương hàng năm.
    • Có cơ hội gia hạn hợp đồng từ 3 năm lên 5 năm.
    • Các xí nghiệp luôn ưu tiên vấn đề bảo hộ lao động.

    Làm việc trong môi trường an toàn

    Người Nhật Bản rất quan tâm đến vấn đề an toàn lao động. Chính vì thế trước khi người lao động chính thức làm việc, họ sẽ được đào tạo về an toàn lao động, được chỉ dẫn chi tiết mọi công đoạn và được hướng dẫn sử dụng máy móc thiết bị. Ngoài ra, bạn còn được phân tích, cảnh báo về các mối nguy hiểm có thể xảy đến nếu bạn không tuân thủ những gì đã được học.

    Đặc biệt, để đảm bảo an toàn vệ sinh và sức khỏe của người lao động, các công ty, xí nghiệp sẽ yêu cầu người lao động mặc đầy đủ đồ bảo hộ lao động như: quần áo, giày dép, mũ nón… Trước khi làm việc họ cũng sẽ kiểm tra kĩ thiết bị, máy móc phục vụ sản xuất.

    Thêm vào đó, các đơn hàng chế biến thủy sản sẽ làm việc trong nhà xưởng và kho lạnh nên người lao động sẽ không bị ảnh hưởng bởi thời tiết và không bị gián đoạn trong công việc.

    Với những ưu điểm kể trên, đây được coi là một trong những đơn hàng hấp dẫn với người lao động không chỉ trong năm 2022 mà còn trong các năm sau nữa. Vậy nên còn chần chừ gì nữa mà không nhanh tay đăng ký thi tuyển đơn hàng chế biến thuỷ sản tại HIGOI ngay hôm nay! Bạn không chỉ có thể cải thiện kinh tế gia đình mà còn có cơ hội trải nghiệm nền văn hóa Nhật Bản phong phú.

    Đơn Hàng Chế Biến Hải Sản đi Xuất Khẩu Lao động Nhật Bản Năm 2022 - Hotline: 02422466366
    Người lao động được trang bị đầy đủ đồ bảo hộ lao động

    Hạn chế của đơn hàng chế biến hải sản

    Bất cứ đơn hàng nào cũng có nhược điểm. Đơn hàng chế biến thủy sản có một số nhược điểm như sau:

    • Làm việc trong môi trường lạnh thường xuyên nên bạn phải có sức khỏe tốt. Nếu bạn hay bị viêm xoang, viêm mũi và chịu lạnh kém thì đây không phải là đơn hàng dành cho bạn.
    • Do công việc có tính chất an toàn vệ sinh thực phẩm cao nên bạn phải có tác phong làm việc chuẩn chỉ.
    • Làm theo dây chuyền nên bạn chỉ đứng một chỗ và thường không giao tiếp.

    Cuộc sống của thực tập sinh đơn hàng chế biến hải sản

    Khi sang Nhật Bản làm việc, lao động ngành chế biến thủy sản sẽ được xí nghiệp tiếp nhận và sắp xếp chỗ ở gần với công ty để thuận tiện cho việc đi lại. Tùy vàng từng đơn hàng, từng công ty mà người lao động sẽ được hỗ trợ các khoản phí như tiền nhà, tiền điện, nước và ga.

    Ở nơi đất khách quê người, bạn chắc chắn sẽ cảm thấy cô đơn và nhớ gia đình. Tuy nhiên, bạn sẽ có cơ hội giao lưu, kết bạn với rất nhiều bạn bè đến từ các nước khác trên thế giới. Đặc biệt, bạn sẽ cảm nhận được tình đồng hương khi cùng sống, học tập và làm việc với những người Việt Nam tại đây. Vào cuối tuần và ngày nghỉ, mọi người có thể gặp gỡ và cùng nhau đi ăn uống, thăm thú những nơi xinh đẹp tại Nhật Bản.

    Vào dịp lễ Tết, người lao động sẽ quây quần cùng nhau để nấu những món ăn cổ truyền của Việt Nam. Dù cuộc sống xa nhà không hề dễ dàng nhưng những bạn thực tập sinh tại Nhật Bản luôn cố gắng học tập, làm việc và cố gắng khiến cho cuộc sống xa quê trở nên tươi đẹp, ấm áp và vui vẻ hơn.

    Điều kiện ứng tuyển đơn hàng chế biến thủy sản

    • Độ tuổi: Nam/nữ từ 19-30 tuổi.
    • Chiều cao, cân nặng: Nữ cao trên 1m50 nặng trên 45 kg, nam cao trên 1m65, nặng trên 50 kg.
    • Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Trung học phổ thông trở lên.
    • Yêu cầu kinh nghiệm: Không yêu cầu
    • Yêu cầu trình độ tiếng: Không yêu cầu
    • Tình trạng hôn nhân: Không yêu cầu
    • Yêu cầu về sức khỏe: Sức khỏe tốt, không mù màu, không mắc 1 trong 13 nhóm bệnh cấm đi xuất khẩu lao động Nhật Bản.
    • Yêu cầu khác: Chăm chỉ, nhanh nhẹn, thật thà, thị lực tốt, không có tiền án, tiền sự, không thuộc trường hợp cấm nhập cảnh vào Nhật Bản.

    Hồ sơ tham gia đơn hàng

    Hồ sơ đi xuất khẩu lao động Nhật Bản ngành chế biến thủy sản bao gồm: giấy khám sức khỏe, sơ yếu lý lịch, chứng minh thư/ căn cước công dân, giấy khai sinh, sổ hộ khẩu, bằng tốt nghiệp, ảnh thẻ….

    Thi tuyển đơn hàng chế biến hải sản như thế nào?

    Các bài thi cơ bản đi xuất khẩu lao động Nhật Bản sẽ gồm:

    • Test IQ: Test IQ (Intelligence Quotient) là 1 trong những bài thi bắt buộc bạn phải tham gia nếu muốn đi xuất khẩu lao động Nhật Bản. Bài thi này được các xí nghiệp Nhật Bản sử dụng để kiểm tra khả năng tư duy và sự quan sát của người lao động. Người lao động không cần quá lo lắng vì các bài kiểm tra IQ đi Nhật không quá đánh đố mà chỉ có các kiến thức cơ bản về tính toán và văn hóa xã hội. Mỗi bài thi sẽ gồm 15-20 câu và diễn ra trong vòng 30 phút.
    • Chào hỏi và phỏng vấn trực tiếp: Đây là phần thi khá quan trọng vì nó quyết định xem bạn có vượt qua kỳ thi tuyển xuất khẩu lao động Nhật Bản hay không. Trong phần này, nhà tuyển dụng sẽ hỏi một số câu hỏi đơn giản, thường là về thông tin cá nhân, sở thích, điểm mạnh, điểm yếu, kiến thức ngành và lý do bạn chọn công việc này.
    • Thi thực hành đơn hàng: Đối với đơn hàng chế biến thủy sản, phạm vi đề thi thực hành có thể sẽ liên quan đến các công đoạn như cắt mổ, sơ chế cá, mực,…
    • Kiểm tra thể lực: Đây là công việc rất cần thiết vì đa số các đơn hàng đi xuất khẩu lao động Nhật Bản đều yêu cầu người lao động có sức khỏe tốt. Kiểm tra thể lực giúp nhà tuyển dụng đánh giá xem liệu người lao động có đủ năng lực sang Nhật làm việc hay không. Các bài kiểm tra thể lực phổ biến là thi chạy, vác bao cát, nhảy dây, chống đẩy, gập bụng,…

    Đơn Hàng Chế Biến Hải Sản đi Xuất Khẩu Lao động Nhật Bản Năm 2022 - Hotline: 02422466366

    Lựa chọn đơn vị xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín

    Để lựa chọn được một đơn vị cung cấp dịch vụ xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín, chất lượng không phải là điều dễ dàng. Đặc biệt khi nhiều công ty xuất khẩu lao động Nhật Bản rơi vào cảnh tài chính khó khăn sau đại dịch, họ sẵn sàng làm ăn không có tâm để duy trì công việc kinh doanh của mình. Chính vì vậy tình trạng lừa đảo và trục lợi từ những đơn hàng ảo này sẽ xảy ra rất phổ biến. Để tránh “tiền mất tật mang”, người lao động hãy tỉnh táo để không bị rơi vào bẫy của các công ty lừa đảo.

    Nếu bạn đang tìm kiếm đơn vị chuyên cung cấp các đơn hàng uy tín, hãy đến ngay với HIGOI. Chúng tôi luôn hoạt động với mục tiêu giúp cho người lao động có được lộ trình đi xuất khẩu lao động thuận lợi và an toàn nhất. HIGOI luôn tư vấn miễn phí và hỗ trợ người lao động hết mình và đồng hành cùng người lao động mọi nơi mọi lúc.

    Và quan trọng hơn hết đó là HIGOI hiểu được phần nào những khó khăn và bỡ ngỡ của lao động Việt Nam khi sang Nhật Bản làm việc. Vì vậy chúng tôi luôn quan tâm và chia sẻ kinh nghiệm để giúp những người lao động Việt Nam thích nghi với môi trường mới, ngôn ngữ mới và nền văn hóa mới. Chúng tôi cũng hỗ trợ người lao động giải quyết (trong khả năng của mình) các vấn đề mà họ gặp phải.

    Qua bài viết này, HIGOI hy vọng đã mang cho các bạn những thông tin hữu ích về đơn hàng chế biến thủy sản tại Nhật Bản. Mọi thông tin thắc mắc về chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản, người lao động có thể liên hệ trực tiếp với nhân viên của HIGOI để được hỗ trợ và tư vấn.

  • Đơn hàng chăn nuôi lợn xuất khẩu lao động Nhật Bản – Hotline: 02422466366

    Đơn hàng chăn nuôi lợn xuất khẩu lao động Nhật Bản – Hotline: 02422466366

    Bên cạnh các đơn hàng chăn nuôi bò sữa, chăn nuôi lợn là đơn hàng được nhiều lao động quan tâm nhất vì không yêu cầu trình độ, kinh nghiệm và mức lương lại khá hấp dẫn. Để người lao động hiểu rõ hơn về đơn hàng chăn nuôi lợn tại Nhật Bản, hãy cùng HIGOI khám phá những điều thú vị về đơn hàng này nhé!

    Công việc của đơn hàng chăn nuôi lợn tại Nhật Bản

    Chăn nuôi lợn thuộc nhóm ngành chăn nuôi, một nhóm ngành khá phát triển ở Nhật Bản. Khi tham gia đơn hàng này, người lao động sẽ phải làm các công việc chăm sóc lợn như: cho lợn ăn theo đúng quy trình, dọn dẹp, vệ sinh chuồng trại và theo dõi sức khỏe cho đàn lợn.

    Nếu so sánh với các đơn hàng như dệt may, thực phẩm thì công việc chăn nuôi lợn tại Nhật Bản có vẻ rất vất vả. Tuy nhiên, sự thật lại không như vậy. Chăn nuôi vốn là ngành quen thuộc với người lao động vì phần lớn những người tham gia xuất khẩu lao động đều xuất thân từ vùng nông thôn khó khăn. Thêm vào đó, môi trường chăn nuôi lợn tại Nhật Bản tiến bộ hơn rất nhiều so với Việt Nam. Tại Nhật Bản, người lao động sẽ làm việc trong các trang trại chăn nuôi lợn lớn, mọi việc nặng đều được máy móc thực hiện, vì thế lao động không tốn nhiều sức. Các trang đều được trang bị máy móc, thiết bị hiện đại phục vụ cho công việc như: máy kiểm soát tình trạng sức khỏe của lợn, hệ thống xả nước để dọn dẹp và vệ sinh chuồng trại, máy cung cấp thức ăn tự động,… Chính vì vậy, môi trường làm việc của người lao động lúc nào cũng sạch sẽ, thoáng mát.

    Đơn Hàng Chăn Nuôi Lợn Xuất Khẩu Lao động Nhật Bản - Hotline: 02422466366
    Chăn nuôi lợn là đơn hàng được nhiều người Việt quan tâm

    Lý do bạn nên tham gia đơn hàng chăn nuôi lợn Nhật Bản

    Khi tham gia các đơn hàng chăn nuôi lợn tại Nhật Bản, người lao động sẽ được hưởng rất nhiều lợi ích, cụ thể như:

    Lương cao – Làm thêm nhiều

    Vì môi trường làm việc tiên tiến, hiện đại cùng với lượng công việc ổn định, đôi khi là khá nhiều nên mức lương của người lao động ngành chăn nuôi lợn nhỉnh hơn so với một số đơn hàng khác. Thông thường, mức lương mà người lao động có thể nhận được sẽ rơi vào khoảng 14-15 man/ tháng (khoảng 30 triệu VNĐ), chưa tính làm thêm và tăng ca. Ngoài ra, do phải làm việc liên tục, kể cả ngày lễ và cuối tuần nên người lao động có thể làm đến ít nhất 40h làm thêm trong một tháng. Rõ ràng đây là cơ hội rất lớn để người lao động cải thiện mức thu nhập.

    Công việc không quá vất vả

    Như đã đề cập trước đó, các trang trại chăn nuôi ở Nhật Bản được trang bị nhiều hệ thống, máy móc tiên tiến, hiện đại, nên công việc của người chăn nuôi không quá vất. Các công việc như dọn dẹp, cho ăn đều đã được cơ giới hóa nên sẽ tiết kiệm được nhiều thời gian và công sức. Bên cạnh đó, môi trường làm việc của người lao động trong các nhà xưởng cũng rộng rãi, sạch sẽ và không chịu ảnh hưởng của thời tiết trong quá trình làm việc.

    Một ưu điểm khác là công việc này khá gần gũi với những công việc thường ngày của người lao động ở Việt Nam. Vậy nên, đây là đơn hàng được nhiều lao động quan tâm ứng tuyển.

    Tiếp cận với những kiến thức, trang thiết bị hiện đại 

    Khi làm việc tại Nhật Bản, người lao động sẽ được tiếp cận với những kiến thức tiến bộ về chăn nuôi cũng như được hướng dẫn sử dụng nhiều loại máy móc, thiết bị hiện đại. Sau khi về nước, người lao động có thể áp dụng những tiến bộ này để mở trang trại của riêng mình hoặc làm việc cho những trang trại lớn, áp dụng khoa học kỹ thuật của Việt Nam.

    Đơn hàng chăn nuôi lợn có chi phí thấp

    So với các đơn hàng khác, đây là đơn hàng có chi phí xuất khẩu lao động không quá cao và có khả năng trúng tuyển lớn.

    Điều kiện tham gia thi tuyển không cao

    Các trường hợp thấp bé, cận nhẹ hoặc có hình xăm nhỏ đều có thể tham gia. Không chỉ thế, người lao động còn có thể gia hạn hợp đồng và có cơ hội tham gia các đơn hàng quay lại lần 2.

    Tuy nhiên, đơn hàng chăn nuôi lợn Nhật Bản cũng có một số nhược điểm như:

    • Công việc nhiều, đôi khi sẽ vất vả và không có ngày nghỉ.
    • Do làm việc tại các trang trại nên môi trường làm việc sẽ không sạch sẽ như làm tại các công ty thực phẩm, điện tử
    Đơn Hàng Chăn Nuôi Lợn Xuất Khẩu Lao động Nhật Bản - Hotline: 02422466366
    Đây là đơn hàng có nhiều ưu điểm lớn

    Điều kiện ứng tuyển đơn hàng chăn nuôi lợn tại Nhật Bản

    • Độ tuổi: Nam/nữ từ 18-33 tuổi.
    • Chiều cao, cân nặng: Nữ cao trên 1m50 nặng trên 45 kg, nam cao trên 1m65, nặng trên 50 kg.
    • Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Trung học cơ sở trở lên.
    • Yêu cầu kinh nghiệm: Không yêu cầu
    • Yêu cầu trình độ tiếng: Không yêu cầu
    • Tình trạng hôn nhân: Không yêu cầu
    • Yêu cầu về sức khỏe: Sức khỏe tốt, không mù màu, không mắc 1 trong 13 nhóm bệnh cấm đi xuất khẩu lao động Nhật Bản.
    • Yêu cầu khác: Chăm chỉ, nhanh nhẹn, thật thà, thị lực tốt, không có tiền án, tiền sự, không thuộc trường hợp cấm nhập cảnh vào Nhật Bản.

    Hồ sơ tham gia đơn hàng

    Hồ sơ đi xuất khẩu lao động Nhật Bản ngành chăn nuôi bao gồm: giấy khám sức khỏe, sơ yếu lý lịch, chứng minh thư/ căn cước công dân, giấy khai sinh,….

    Thi tuyển đơn hàng chăn nuôi lợn thế nào?

    Các bài thi cơ bản đi xuất khẩu lao động Nhật Bản sẽ gồm:

    • Test IQ: Test IQ (Intelligence Quotient) là 1 trong những bài thi bắt buộc bạn phải tham gia nếu muốn đi xuất khẩu lao động Nhật Bản. Bài thi này được các xí nghiệp Nhật Bản sử dụng để kiểm tra khả năng tư duy và sự quan sát của người lao động. Người lao động không cần quá lo lắng vì các bài kiểm tra IQ đi Nhật không quá đánh đố mà chỉ có các kiến thức cơ bản về tính toán và văn hóa xã hội. Mỗi bài thi sẽ gồm 15-20 câu và diễn ra trong vòng 30 phút.
    • Chào hỏi và phỏng vấn trực tiếp: Đây là phần thi khá quan trọng vì nó quyết định xem bạn có vượt qua kỳ thi tuyển xuất khẩu lao động Nhật Bản hay không. Trong phần này, nhà tuyển dụng sẽ hỏi một số câu hỏi đơn giản, thường là về thông tin cá nhân, sở thích, điểm mạnh, điểm yếu, kiến thức ngành và lý do bạn chọn công việc này. Họ không yêu cầu khả năng tiếng Nhật tốt mà ưu tiên sự trung thực của các ứng viên.
    • Thi thực hành đơn hàng: Đối với đơn hàng chăn nuôi, phạm vi đề thi thực hành sẽ liên quan đến các vấn đề về chăn nuôi lợn (chăm sóc, quản lý cho ăn, ứng phó khẩn cấp), an toàn và sức khỏe (vệ sinh bên trong tòa nhà, khử trùng, quản lý vệ sinh).
    • Kiểm tra thể lực: Đây là công việc rất cần thiết vì đa số các đơn hàng đi xuất khẩu lao động Nhật Bản đều yêu cầu người lao động có sức khỏe tốt. Kiểm tra thể lực giúp nhà tuyển dụng đánh giá xem liệu người lao động có đủ năng lực sang Nhật làm việc hay không. Các bài kiểm tra thể lực phổ biến là thi chạy, vác bao cát, nhảy dây, chống đẩy, gập bụng,…
    Đơn Hàng Chăn Nuôi Lợn Xuất Khẩu Lao động Nhật Bản - Hotline: 02422466366
    Người lao động phải trải qua đủ 4 bài thi

    Lựa chọn đơn vị xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín, chất lượng

    Để lựa chọn được một đơn vị cung cấp dịch vụ xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín, chất lượng không phải là điều dễ dàng. Đặc biệt khi nhiều công ty xuất khẩu lao động Nhật Bản rơi vào cảnh tài chính khó khăn sau đại dịch, họ sẵn sàng làm ăn không có tâm để duy trì công việc kinh doanh của mình. Chính vì vậy tình trạng lừa đảo và trục lợi từ những đơn hàng ảo này sẽ xảy ra rất phổ biến. Để tránh “tiền mất tật mang”, người lao động hãy tỉnh táo để không bị rơi vào bẫy của các công ty lừa đảo. Dưới đây là một số yếu tố mà người lao động nên cân nhắc khi lựa chọn một công ty xuất khẩu lao động uy tín, chất lượng.

    • Pháp nhân công ty phải rõ ràng
    • Hoạt động nhiều năm trong lĩnh vực xuất khẩu lao động, có địa chỉ văn phòng và trung tâm rõ ràng
    • Tư vấn phí phải cam kết đóng chi phí không phát sinh
    • Ngân hàng là trung gian (để người lao động yên tâm và tin tưởng sau khi lao động trúng tuyển đơn hàng thì sẽ đóng phí xuất cảnh vào ngân hàng)
    • Nợ phí linh động từng mức độ (Có các chương trình nợ phí 100%, 50% phí xuất cảnh tùy vào hoàn cảnh và lựa chọn của người lao động)
    • Tuyển dụng trực tiếp, không quan trung gian hay môi giới.
    • Đối với những đơn hàng tốt, việc làm ổn định và lương cao thì phải có hình ảnh và bảng lương rõ ràng.
    • Hỗ trợ người lao động xuyên suốt trong quá trình đi làm việc tại Nhật Bản.

    Tại sao nên lựa chọn HIGOI?

    • HIGOI chuyên cung cấp các đơn hàng uy tín với dịch vụ toàn diện nhằm giúp người lao động có được lộ trình đi xuất khẩu lao động thuận lợi nhất đồng thời giảm thiểu rủi ro.
    • Luôn luôn hỗ trợ tận tâm người lao động trong việc học tập và chuẩn bị cho các kỳ thi tiếng với các chứng chỉ ở trình độ sơ cấp, trung cấp và cao cấp. Đây là một trong những chứng chỉ bắt buộc khi đi xuất khẩu lao động.
    • Tư vấn miễn phí và cung cấp thông tin về công ty và chương trình đào tạo.
    • Dịch thuật, công chứng và đăng ký tuyển đơn hàng, hoàn thiện hồ sơ đi xuất khẩu.
    • Huấn luyện những kỹ năng sống cho người lao động trước khi xuất cảnh.
    • Sắp xếp tận tình chỗ ăn, ở; dịch vụ bảo hiểm, vé máy bay.
    • Hướng dẫn trước chuyến bay, đón tại sân bay.
    • Sắp xếp dịch vụ giám hộ cho người lao động.
    • Đồng hành cùng người lao động đến mọi nơi.
    • Hỗ trợ visa cho người thân sang thăm lao động xuất khẩu.

    HIGOI – Chuyên nghiệp và tận tâm

    Những chuyên viên tư vấn tận tâm của HIGOI đã được qua đào tạo kiến ​​thức chuyên môn, thường xuyên cập nhật kiến ​​thức về hệ thống giáo dục, thủ tục xuất khẩu, visa,…

    Với phong cách làm việc chuyên nghiệp, tận tâm, chúng tôi không chỉ mang đến dịch vụ tư vấn toàn diện, tối ưu mà còn trở thành đối tác thực sự cho chuyến đi nước ngoài của bạn. Trước khi đến thời gian khởi hành, người lao động sẽ được hướng dẫn chi tiết tất cả về hành lý xách tay, đưa đón sân bay và cách thức nhập cảnh, …

    Và quan trọng hơn hết đó là HIGOI hiểu được phần nào những khó khăn và bỡ ngỡ của lao động Việt Nam khi sang Nhật Bản làm việc. Vì vậy chúng tôi luôn quan tâm và chia sẻ kinh nghiệm để giúp những người lao động Việt Nam thích nghi với môi trường mới, ngôn ngữ mới và nền văn hóa mới. Chúng tôi cũng hỗ trợ người lao động giải quyết (trong khả năng của mình) các vấn đề mà họ gặp phải.

    Hiện tại, dịch Covid đang được kiểm soát tốt ở cả Việt Nam và Nhật Bản. Nhu cầu nhân sự phục hồi sản xuất tại Nhật Bản ngày càng tăng cao cũng như các công ty xuất khẩu lao động đưa ra nhiều chính sách hấp dẫn cho người lao động như giảm phí, nợ phí. Vì vậy, đây được coi là thời điểm lý tưởng để đăng ký tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản.

    Với những thông tin của bài viết, HIGOI hy vọng đã mang lại nhiều kiến thức hữu ích cho các bạn về đơn hàng chăn nuôi lợn tại Nhật Bản. Mọi thông tin thắc mắc về chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản, người lao động có thể liên hệ trực tiếp với nhân viên của HIGOI để được hỗ trợ và tư vấn.

  • Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản? – Liên hệ: 02422466366

    Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản? – Liên hệ: 02422466366

    “Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản?” là câu hỏi được phần lớn người lao động quan tâm khi tìm hiểu chương trình xuất khẩu lao động đi Nhật Bản. Ngoài những ưu điểm như làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, có cơ hội nâng cao tay nghề và có mức thu nhập cao, việc lựa chọn đơn hàng nào phù hợp với năng lực, sức khỏe và giới tính là điều không hề dễ dàng. Hôm nay, hãy cùng HIGOI tìm hiểu qua một số ngành nghề bạn có thể chọn khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản nhé! 

    Top 5 ngành nghề dễ trúng tuyển xuất khẩu lao động Nhật Bản

    Dưới đây là một số ngành nghề được rất nhiều lao động Việt Nam lựa chọn và có những điều kiện không quá khắt khe.

    Ngành cơ khí 

    Đối với một đất nước có nền công nghiệp phát triển hiện đại như Nhật Bản thì ngành cơ khí có vai trò vô cùng quan trọng. Đó không chỉ là tiền đề cho sự phát triển của nền kinh tế mà còn giúp cho sự phát triển của các ngành nghề khác.

    Các đơn hàng xuất khẩu lao động Nhật Bản ngành cơ khí thường khá đa dạng về nghề nghiệp, có thể kể đến như gia công cơ khí, ép kim loại, phay, tiện, lắp ráp các thiết bị cơ khí, kiểm tra và bảo dưỡng máy móc,… Khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản ngành cơ khí, người lao động sẽ được tiếp xúc với các máy móc, thiết bị tiên tiến để nâng cao năng suất lao động, tăng hiệu quả làm việc, hạn chế tối đa các rủi ro. Do đó, những đơn hàng cơ khí tại Nhật Bản luôn được rất nhiều lao động Việt Nam quan tâm, tìm hiểu. Không chỉ vậy, với sự đa dạng về ngành nghề, người lao động còn có thể dễ dàng lựa chọn đơn hàng phù hợp với sức khỏe, kinh nghiệm và năng lực của bản thân.

    Thông thường, các đơn hàng cơ khí đi Nhật Bản sẽ tuyển nam giới với yêu cầu độ tuổi từ 18-30 và không yêu cầu kinh nghiệm. Đây được coi là một trong những công việc đáng mơ của nhiều thực tập sinh. Khi tham gia những đơn hàng này, người lao động sẽ nhận được mức lương khá cao, có thể lên đến 35-40 triệu đồng một tháng. Sau 3 năm làm việc, người lao động vừa bỏ túi được số vốn lớn vừa có cơ hội việc làm sau khi về nước.

    Ngành chế biến thực phẩm 

    Chế biến thực phẩm cũng là một trong số những đơn hàng được người lao động Việt Nam ưa chuộng nhất. Mỗi năm, doanh nghiệp Nhật Bản tuyển dụng liên tục hơn 1000 lao động chế biến thủy sản, thịt, chế biến hoa quả, thức ăn nhanh,…  Đóng gói thức ăn nhanh và thủy sản là hai đơn hàng được tuyển dụng nhiều nhất.

    Chế biến thực phẩm là ngành có nhiều lợi thế như làm việc trong nhà xưởng hiện đại, ít chịu ảnh hưởng của thời tiết, lương cao, không quá vất vả, không phải di chuyển nhiều và không yêu cầu kinh nghiệm làm việc. 

    Thông thường, đơn hàng thực phẩm Nhật Bản có yêu cầu không quá khắt khe, phù hợp với tất cả các bạn nam/nữ muốn tìm công việc nhẹ nhàng. Điều kiện tham gia đơn hàng thực phẩm là nam/nữ có độ tuổi từ 18-32, có thị lực tốt và không mắc một trong số 13 bệnh không được đi Nhật.

    Mức lương trung bình 1 tháng của người lao động là 33-36 triệu đồng, bao gồm lương chính thức và những khoản phụ cấp tăng ca, làm thêm. Đặc biệt, mức thu nhập này vô cùng ổn định, có thể đảm bảo nguồn thu nhập tốt cho người lao động. Đây cũng là đơn hàng nhận được nhiều phản hồi tốt nhất

    Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản? - Liên hệ: 02422466366
    Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản? – Liên hệ: 02422466366

    Ngành xây dựng 

    Xây dựng là một trong những ngành nghề có mức thu nhập tốt nhất khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản. Đây là ngành nghề có nội dung công việc đa dạng như điều khiển máy, lắp ráp cốp pha, khoan giếng,…

    Lý do Nhật Bản tuyển nhiều nhân lực cho ngành nghề này là bởi các nhà máy, xí nghiệp đang dần có xu hướng mở rộng quy mô. Đồng thời, Nhật Bản cũng đầu tư kinh phí phục vụ nhiều hoạt động giải trí, lễ hội hoành tráng. Chính vì vậy, họ cần nguồn nhân lực khổng lồ cho những công trình ngắn và dài hạn như thế này.

    Do tính chất công việc phải làm ngoài trời thường xuyên nên các nhà tuyển dụng thường tuyển lao động nam là chủ yếu. Cũng do tính chất và đặc thù công việc mà ngành nghề này có mức lương nhỉnh hơn so với các ngành nghề khác. Mỗi tháng, người lao động có thể kiếm được 35-50 triệu đồng bao gồm lương cơ bản, lương tăng ca,…

    Để làm được trong ngành xây dựng, người lao động phải có sức khỏe và thể lực tốt, có tay nghề là một lợi thế. Độ tuổi tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản ngành xây dựng là từ 19-40. Nam có ngoại hình cao trên 1m60, nặng từ 50kg trở lên. Do vậy, những lao động đã lớn tuổi vẫn có thể đăng ký và trúng tuyển đơn hàng này. Ngoài ra đơn hàng xây dựng còn có chi phí đi thấp hơn so với các ngành nghề khác.

    Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản? - Liên hệ: 02422466366
    Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản? – Liên hệ: 02422466366

    Ngành điện tử 

    Là nền công nghiệp top đầu trên thế giới, nhu cầu tuyển dụng lao động ngành điện tử của Nhật Bản vô cùng lớn. Ngành điện tử thường tuyển dụng lao động xuất khẩu trong ba nhóm ngành nghề chính là lắp ráp thiết bị và máy móc điện tử, lắp ráp thiết bị và máy điện, sản phẩm bảng in. Sau xây dựng, đây là ngành nghề được nhiều lao động Việt Nam đăng ký tham gia nhất do mức lương cao và không yêu cầu nhiều chất xám. 

    Các đơn hàng điện tử thường yêu cầu sức lực không quá lớn, chủ yếu là sử dụng máy móc, công nghệ để hỗ trợ. Người lao động chỉ cần cẩn thận, tỉ mỉ và tập trung vào công việc là được. Mức thu nhập của đơn hàng này dao động 34-39 triệu đồng/tháng và phù hợp với hầu hết lao động muốn đi Nhật làm việc.

    Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản? - Liên hệ: 02422466366
    Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản? – Liên hệ: 02422466366

    Ngành đúc nhựa 

    Là nước đi đầu trong việc ứng dụng công nghệ vào sản xuất. Ngành công nghiệp đúc nhựa tại Nhật Bản đang cực kỳ phát triển do đặc tính của nhựa và chi phí sản xuất thấp. Đúc nhựa phục vụ chủ yếu cho các ngành công nghiệp lớn như thiết bị y tế, đồ gia dụng, đóng gói,…Với sự phát triển mạnh mẽ của ngành công nghiệp này, Nhật Bản đã mở ra cơ hội việc làm cho các lao động nước ngoài có mong muốn sang Nhật làm việc.

    Công việc chủ yếu sẽ là điều chỉnh nhiệt độ thích hợp để nung nhựa, đúc sản phẩm, cắt geto, kiểm tra thông số kỹ thuật và đóng gói sản phẩm. Mức thu nhập ngành đúc nhựa dao động từ 34-37 triệu/tháng. 

    Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản? - Liên hệ: 02422466366
    Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản? – Liên hệ: 02422466366

    Trên đây là lời giải cho câu hỏi: “Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu Nhật Bản?”. Hy vọng rằng những thông tin HIGOI chia sẻ đến bạn ngày hôm nay có thể giúp bạn tham khảo và lựa chọn được ngành nghề phù hợp với mình. Để biết thêm thông tin chi tiết về các đơn hàng xuất khẩu lao động Nhật Bản tại HIGOI, người lao động hãy nhanh tay liên hệ với chúng tôi.

  • Xuất khẩu lao động lương cao với chi phí thấp – Gọi 02422466366

    Xuất khẩu lao động lương cao với chi phí thấp – Gọi 02422466366

    Thị trường Nhật Bản hiện nay đang là quốc gia có nền kinh tế phát triển, là điểm đến hấp dẫn của nhiều người lao động có mong muốn tìm việc làm. Trong những năm gần đây, số lượng người Việt sang Nhật du học, xuất khẩu lao động ngày càng gia tăng. Nếu như bạn đang có mong muốn sang Nhật đi xuất khẩu lao động lương cao mà không biết chi phí xuất khẩu lao động Nhật Bản năm 2022 là bao nhiêu? Gồm những khoản nào thì đừng bỏ qua bài viết này của HIGOI nhé!

    Đi Nhật nên chọn đơn hàng nào tốt – Xuất khẩu lao động lương cao

    Đơn hàng nào tốt khi đi XKLĐ

    Lựa chọn đơn hàng đi Nhật là bước vô cùng quan trọng trong quy trình xuất khẩu lao động sang Nhật. Bởi đây chính là một trong những yếu tố giúp bạn thành công trên con đường đi XKLĐ Nhật. Đồng thời, đây cũng là công việc mà bạn sẽ gắn bó trong suốt thời gian ở Nhật Bản.

    Tùy vào từng nguyện vọng và điều kiện của người lao động để lựa chọn đơn hàng đi Nhật sao cho phù hợp. Dưới đây, Công ty xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín Xuatkhaulaodong.pro đã tổng hợp những đơn hàng HOT và CHẤT LƯỢNG nhất. Người lao động có thể tham khảo:

    Xuất khẩu lao động lương cao – Các đơn hàng dành cho Nam

    Đối với những lao động Nam tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật tại Xuatkhaulaodong.pro có nhiều cơ hội lựa chọn đơn hàng tốt. Bởi Xuatkhaulaodong.pro – Công ty Xuất khẩu lao động uy tín chỉ tiếp nhận những đơn hàng chất lượng đảm bảo thu nhập và cuộc sống ổn định cho người lao động khi đi Nhật làm việc. Dưới đây là danh sách đơn hàng đi Nhật cho Nam lương cao tiêu biểu:

    Đơn hàng đi Nhật 1 năm cho Nam

    So với đơn hàng 3 năm, đơn hàng XKLĐ Nhật Bản 1 năm cho Nam có nhiều ưu điểm nổi trội. Cụ thể là: chi phí đi Nhật 1 năm thấp (chỉ =1/3 chi phí đơn hàng 3 năm), mức lương cơ bản cao, việc làm thêm nhiều cùng nhiều chế độ đãi ngộ cực tốt.

    Đơn hàng 1 năm đi Nhật lắp ráp ô tô

    Đây là một trong những đơn hàng XKLĐ Nhật Bản 1 năm cho Nam chất lượng nhất tại Xuatkhaulaodong.pro. Bởi mức thu nhập dự kiến lên tới 48 triệu/tháng. Đặc biệt là có cơ hội được làm việc tại tập đoàn sản xuất ô tô lớn tại Nhật Bản.

    Đơn hàng đi xuất khẩu lao động Nhật Bản cho Nam 1 năm chế biến thực phẩm

    Điều kiện đi đơn hàng chế biến thực phẩm 1 năm có phần bớt khắt khe hơn đơn hàng chế biến thực phẩm 3 năm. Lao động Nam thuộc độ tuổi từ 18 – 35, tốt nghiệp cấp II trở lên và sức khỏe tốt là có thể đăng ký tham gia đơn hàng này. Trong khi, đơn hàng chế biến thực phẩm 3 năm cho Nam thường tuyển dưới 30 tuổi và tốt nghiệp cấp III trở lên.

    Đơn hàng đi Nhật cho Nam lương cao hợp đồng 3 năm

    Xuất khẩu lao động lương cao

    Đơn hàng đi Nhật 3 năm cho Nam tại Công ty Xuatkhaulaodong.pro rất đa dạng ngành nghề. Với mức lương cơ bản khoảng 30-50 triệu đồng/tháng tùy vào từng đơn hàng đăng ký.

    Đối với lao động Nam thì có thể lựa chọn những đơn hàng xuất khẩu Nhật Bản Nam dưới đây:

    • Đơn hàng khoan giếng: Lương khoảng 35 triệu vnđ/tháng. Lưu ý: đơn hàng này mỗi năm chỉ tuyển 1 lần duy nhất.
    • Đơn hàng lắp ráp linh kiện ô tô: Mức lương khoảng 30 triệu vnđ/tháng
    • Đơn hàng hàn xì: Lương khoảng 30-32 triệu đồng/tháng
    • Đơn hàng chế biến thực phẩm ở Nhật Bản: Mức lương cơ bản khoảng 30-35 triệu/tháng
    • Đơn hàng cơ khí: Lương cơ bản khoảng 30-35 triệu đồng/tháng
    • Đơn hàng điện – điện tử: Mức lương cơ bản khoảng 30 triệu vnđ/tháng
    • Đơn hàng xuất khẩu lao động Nhật Bản xây dựng: Lương dao động khoảng 35-50 triệu đồng/tháng
    • Đơn hàng đúc nhựa: Mức lương cơ bản khoảng 35 triệu đồng/tháng
    • Đơn hàng đóng gói công nghiệp: Lương cơ bản dao động khoảng 30-35 triệu vnđ/tháng
    • Và còn rất nhiều đơn hàng lương cao khác

    Những điều cần biết về mức lương – Xuất khẩu lao động lương cao

    Mức lương tại Nhật Bản

    Tại Nhật Bản, mức lương của người lao động phải tuân theo quy định của pháp luật Nhật Bản. Từ 01/01/2018, Chính phủ Nhật Bản đã ra quyết định tăng lương cho 47 tỉnh, thành phố tại Nhật Bản. Cụ thể  tăng từ 789 yên/giờ lên 829 yên/giờ. Do vậy, mức lương cơ bản của thực tập sinh kỹ năng Việt Nam tại Nhật năm 2022 cũng tăng lên đáng kể, khoảng 30 – 35 triệu vnđ/tháng (chưa tính tăng ca, làm thêm).

    Mức lương đi xuất khẩu lao động Nhật Bản cao hay thấp phụ thuộc nơi làm việc của từng lao động. Đối với những thành phố lớn như Osaka, Tokyo, Kyoto sẽ có mức lương cơ bản cao và chi phí sinh hoạt đắt hơn so với những tỉnh như Fukuoka, Nara, Shiga, Kagoshima, Yamaguchi, Ibaraki, Gifu, Oita,…

    Bên cạnh đó, mức lương tại Nhật Bản còn phụ thuộc vào vị trí công việc đảm nhận. Cụ thể: Cùng đăng ký đi đơn hàng cơ khí nhưng vị trí công việc gia công kim loại – tiện có mức lương khoảng 30 triệu vnđ/tháng. Còn vị trí công việc chế tạo vật thép có mức lương cơ bản khoảng 35 triệu đồng/tháng (chưa tính tăng ca).

    Thông thường, mức thu nhập hàng tháng của đơn hàng xuất khẩu Nhật Bản 1 năm cao hơn đơn hàng 3 năm. Do đơn hàng xklđ 1 năm có tính chất mùa vụ nên nhiều việc làm thêm. Trên thực tế, đã có đơn hàng đi Nhật 1 năm cho Nam có thu nhập lên tới 48 triệu đồng/tháng. Do đó tùy từng ngành nghề mà có thể suy ra được Xuất khẩu lao động lương cao

    Chi phí xuất khẩu lao động Nhật Bản gồm những khoản gì?

    Xuất Khẩu Lao động Lương Cao Với Chi Phí Thấp - Hotline: 02422466366
    Chi phí đi XKLĐ

    Để đi xuất khẩu lao động tại Nhật Bản thì người lao động cần phải bỏ ra một khoản tiền khá lớn. Do đó việc tìm hiểu kỹ xem mình sẽ phải chi trả cho những khoản dịch vụ nào là điều rất quan trọng. Cùng Xuatkhaulaodong.pro đi vào tìm hiểu những khoản chi phí cụ thể cần phải trả khi đi XKLD Nhật Bản 2021 ngay thôi nào!

    Chi phí khám sức khỏe

    Bạn đi xuất khẩu lao động ở bất kỳ quốc gia nào đều phải khám sức khỏe. Đây là khâu đầu tiên nhưng cũng là khâu vô cùng quan trọng. Khám để kiểm tra tổng quát sức khỏe của bạn, xem bạn có đáp ứng được yêu cầu làm việc tại Nhật Bản hay không.

    Giá của gói khám sức khỏe sẽ tùy thuộc vào danh mục yêu cầu khám. Trung bình thì mức giá khám sức khỏe đi nước ngoài dao động từ 700.000 – 1.200.000 đồng.

    Các bệnh viện đủ tư cách để khám sức khỏe đi nước ngoài sẽ do công ty xuất khẩu lao động chỉ định. Vì vậy nên bạn không nên tự ý đi khám để tránh tình trạng mất tiền nhưng không nhận được giấy khám hợp lệ.

    Chi phí học tạo nguồn

    Chi phí học nguồn là các khoản chi phí người lao động phải trả trước khi tham gia thi tuyển vào các đơn hàng đi Nhật. Chi phí này bao gồm: tiền học tiếng Nhật cơ bản, tiền ăn ở và đi lại.

    Tùy vào công ty mà khoản tiền này sẽ được miễn phí hoặc bắt buộc. Thời gian đào tạo nguồn này kéo dài khoảng 5-7 ngày. Mục đích của việc đào tạo là giúp bạn tạo được ấn tượng tốt đẹp trước nhà tuyển dụng, tỉ lệ đỗ đơn sẽ cao hơn.

    Chi phí dịch vụ và môi giới

    Đây là khoản chi phí mà người lao động cần trả cho công ty xuất khẩu lao động để thực hiện hợp đồng đi làm việc ở nước ngoài.

    Về khoản tiền môi giới, các công ty, doanh nghiệp xuất khẩu lao động chỉ được phép thu khoản tiền môi giới của người lao động trong trường hợp bên đối tác nước ngoài yêu cầu.

    Chi phí đào tạo tiếng Nhật sau khi trúng tuyển đơn hàng

    Xuất Khẩu Lao động Lương Cao Với Chi Phí Thấp - Hotline: 02422466366
    Đào tạo tiếng Nhật

    Sau khi qua vòng thi tuyển đơn, người lao động trúng tuyển sẽ được đào tạo tiếng Nhật. Thời gian đào tạo trung bình từ 4-6 tháng trước khi xuất cảnh.

    Qua khóa đào tạo này, người lao động sẽ học và rèn luyện tiếng Nhật, tiếp thu kiến thức văn hóa – xã hội và thích ứng dần với môi trường sống kiểu Nhật Bản.

    Người lao động trước khi sang Nhật đều phải học khóa học tiếng này. Đây là yêu cầu bắt buộc, cũng là điều kiện đủ để có thể đi xuất khẩu Nhật Bản.

    Chi phí cho khóa học sẽ bao gồm: học phí, tiền giáo trình, tài liệu, tiền ăn ở, tiền ký túc, tiền sinh hoạt phí hàng ngày,…

    Tiền cọc chống trốn

    Những năm trước đây, đa số các công ty xuất khẩu lao động Nhật Bản đều yêu cầu người lao động đặt cọc chống trốn. Tuy nhiên từ năm 2017 trở lại đây, khoản thu này đã được loại bỏ hoàn toàn.

    Điều này giúp người lao động tiết kiệm được một khoản tiền tương đối lớn. Tuy nhiên, không phải công ty nào cũng bỏ phí, một số công ty “có vấn đề” vẫn thu khoản phí này. Do đó, người lao động cần phải thật cẩn thận.

    Phí hồ sơ, dịch thuật

    Để đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, người lao động phải tiến hành làm hồ sơ. Trong hồ sơ có các loại giấy tờ khác nhau, tất cả giấy tờ đều phải dịch thuật từ tiếng Việt sang tiếng Nhật. Công ty xuất khẩu lao động sẽ xử lý thay cho bạn.

    Visa, giấy tờ, vé máy bay

    Bên cạnh hồ sơ người lao động phải làm nhiều loại thủ tục, giấy tờ khác, trong đó có xin visa để xuất cảnh sang Nhật.

    Các thủ tục này sẽ do công ty phái cử hoàn thành giúp người lao động, chi phí của mỗi công ty cũng sẽ khác nhau.

    Phụ phí phát sinh ngoài

    Bên cạnh các khoản phí nêu trên trong nhiều trường hợp bạn phải đóng những chi phí phát sinh như: quần áo, đồng phục, vali,.. Đây là những chi phí trong quá trình học tiếng, tập huấn tay nghề.

    Giới thiệu chung về HIGOI

    Xuất Khẩu Lao động Lương Cao Với Chi Phí Thấp - Hotline: 02422466366
    HIGOI – Công ty XKLĐ Nhật Bản uy tín tại Hà Nội

    Phòng phát triển thị trường Nhật Bản số 5 HIGOI thuộc Công ty cổ phần đầu tư Quốc tế ICC Hà Nội (gọi tắt là HIGOI HR) là công ty chuyên phái cử nhân lực người Việt Nam sang làm việc nước ngoài.

    HIGOI HR luôn luôn lắng nghe các nghiệp đoàn, các nhà đầu tư, khách hàng hợp tác với chúng tôi trên quan điểm “mở rộng hợp tác và xây dựng tương lai bền vững” và “tôn trọng niềm tin, chất lượng và quyền lợi của khách hàng”, cùng chia sẻ cơ hội đầu tư và quản lý.Không chỉ có vậy, chúng tôi không chỉ có thể nhân lên giá trị của sự thành công mà còn cùng nhau tạo ra những giá trị mới, bản sắc và văn hóa mới.

    Hoạt động trong lĩnh vực xuất khẩu lao động được nhiều năm, kiên định chính sách kinh doanh lấy uy tín làm trọng tâm, lấy giáo dục làm cốt lõi phát triển, không ngừng nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng, coi trọng hình thành hợp tác quan hệ bền vững lâu dài, giải quyết hài hòa lợi ích của đối tác và người lao động, trở thành một trong những công ty dẫn đầu thị trường Việt Nam trong và ngoài nước về chất lượng nguồn cung cấp nhân lực.

    HIGOI cho rằng xuất khẩu lao động là con đường nhanh nhất để người lao động thoát nghèo, là con đường tốt nhất để người lao động học hỏi kỹ năng, phương pháp làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả, khoa học công nghệ tiên tiến, tiến bộ của đất nước, có nhận thức và năng lực tư duy đúng đắn trong cuộc sống. . Đồng thời, thông qua hoạt động xuất khẩu lao động, các đối tác nước ngoài sẽ có cơ hội tiếp cận và sử dụng nguồn lao động Việt Nam giàu, trẻ, khỏe, thông minh, chăm chỉ và giàu kinh nghiệm.

    HIGOI và các đối tác Nhật Bản có nhiều năm kinh nghiệm kinh doanh trong lĩnh vực xuất khẩu lao động sang Nhật Bản và Đài Loan, đã xây dựng hệ thống chương trình đào tạo chuyên sâu theo thứ tự nhằm cung cấp cho người lao động nền tảng kiến ​​thức vững chắc. Nhờ đó, người lao động có thể dễ dàng được tuyển dụng vào các đơn hàng làm việc tại Nhật Bản mà họ mong muốn.

    Về hệ thống đào tạo và giảng dạy, ngoài đội ngũ giảng viên Việt Nam chuyên về tiếng Nhật, HIGOI cũng đã thuê giảng viên người Nhật để nâng cao chất lượng đào tạo và nâng cao trình độ kiến ​​thức của sinh viên. Bên cạnh chất lượng giảng dạy cao, HIGOI còn có hệ thống dịch vụ tư vấn hỗ trợ học viên làm thủ tục nhanh nhất, cụ thể nhất, chính xác nhất. Với nhiều năm kinh doanh và am hiểu thị trường lao động Nhật Bản, Đài Loan, các tư vấn viên sẽ giải đáp mọi thắc mắc và hỗ trợ học viên một cách tận tình nhất.

    Trong thời gian tới, HIGOI hy vọng sẽ tiếp tục là cầu nối để Quý vị và các bạn trao trọn niềm tin. HIGOI sẽ đáp ứng mọi yêu cầu của đối tác và người lao động bằng sự nhiệt tình và chất lượng dịch vụ tốt nhất

    Bạn có nhu cầu làm việc ở nước ngoài? Bạn muốn làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp năng động với nhiều cơ hội học hỏi? Bạn có muốn một mức lương khá và hậu hĩnh? Hãy đến với chúng tôi HIGOI là đơn vị chuyên nghiệp hàng đầu Việt Nam về tư vấn và hỗ trợ xuất khẩu lao động.

    Tại sao lại lựa chọn HIGOI?

    • HIGOI cung cấp các dịch vụ chuyên nghiệp và toàn diện nhằm giúp người lao động có được lộ trình đi xuất khẩu lao động thuận lợi nhất đồng thời giảm thiểu rủi ro.
    • Hỗ trợ người lao động trong việc học tập và chuẩn bị cho các kỳ thi tiếng với các chứng chỉ ở trình độ sơ cấp, trung cấp và cao cấp (bắt buộc khi đi xuất khẩu lao động).
    • Tư vấn miễn phí và cung cấp thông tin về công ty và chương trình đào tạo.
    • Dịch thuật, công chứng, đăng ký tuyển đơn hàng, hoàn thiện hồ sơ đi xuất khẩu.
    • Huấn luyện kỹ năng sống cho người lao động trước khi xuất cảnh.
    • Sắp xếp chỗ ăn, ở; dịch vụ bảo hiểm, vé máy bay.
    • Hướng dẫn trước chuyến bay, đón tại sân bay.
    • Sắp xếp dịch vụ giám hộ.
    • Đồng hành cùng người lao động.
    • Hỗ trợ visa cho người thân sang thăm.

    Chuyên nghiệp và tận tâm

    Các chuyên viên tư vấn của HIGOI được đào tạo kiến ​​thức chuyên môn, thường xuyên cập nhật kiến ​​thức về hệ thống giáo dục, thủ tục xuất khẩu, visa, …

    Với phong cách làm việc chuyên nghiệp, tận tâm, chúng tôi không chỉ mang đến dịch vụ tư vấn toàn diện, tối ưu mà còn trở thành đối tác thực sự cho chuyến đi nước ngoài của bạn.
    Trước khi khởi hành, người lao động được hướng dẫn chi tiết về hành lý xách tay, đưa đón sân bay, cách thức nhập cảnh, …

    Và quan trọng hơn hết, HIGOI cũng hiểu được những khó khăn và bỡ ngỡ của lao động Việt Nam khi sang Nhật Bản làm việc. Vì vậy chúng tôi luôn quan tâm và chia sẻ kinh nghiệm để giúp những người lao động Việt Nam thích nghi với môi trường mới, ngôn ngữ và văn hóa cũng như giải quyết các vấn đề, …